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内部安全保卫制度

发布时间:2018-03-17 13:16            点击数:

第一条? 实行“预防为主、确保重点、依靠员工、综合管理”的方针,切实做好领导负责,群防群治,确保单位内部良好的工作、生活秩序;
第二条? 落实各级责任制,进一步完善各种规章制度,一级抓一级,严格检查、考核,并与奖金挂钩;
第三条? 加强对重点部位的管理,对重点部位的工作人员进行政审、考核,发现问题及时调离,进行定期不定期的检查,发现隐患及时整改;
第四条? 坚持管理人员值班制度,夜间保安人员定时进行巡查,确保单位内部的安全;
第五条? 加强对员工的法制、纪律、保密教育,提高遵纪守法的自觉性,达到无刑事、治安、盗窃案件,无赌博、无违规、违纪行为,员工犯罪率为零;
第六条? 对服务区所发生的各类案件要及时上报,不得隐瞒,并及时进行调查处理;
第七条 加强单位现金、票据管理,办公室、宿舍内严禁存放现金,以
防失窃。
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